区委巡察组向四届区委第十二轮巡察的党组织反馈情况
【来源:区委巡察办】【发布日期:2020-10-23 08:50】

  根据市委联动交叉巡察部署和区委巡察工作安排,2020年6月至9月,区委巡察组和县区联动交叉巡察组对区农业农村局等6个区直单位党组织和扶贫领域专项开展了常规巡察或巡察“回头看”。巡察组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述,全面贯彻中央巡视工作方针,坚定不移深化政治巡察,把“两个维护”作为根本任务,突出政治建设,紧扣政治责任,提高政治站位,坚持问题导向,按照“三个聚焦”的总体要求进行分析研判,通过广泛开展个别谈话,认真受理群众来信来访,调阅有关文件资料,深入了解情况,对被巡察党组织履行党的领导职能责任进行了全面政治体检,顺利完成本轮巡察任务。

  区委书记、区委巡察工作领导小组组长郑加清主持召开区委书记专题会议暨区委巡察工作领导小组会议,听取了巡察工作情况汇报,研究讨论了巡察成果运用和问题处置意见,并对下阶段整改工作提出了具体要求。郑加清强调,要高标准全面深化政治巡察,切实将巡察工作融入区委工作大局,建成系统集成的监督体系,高效有序推进巡察全覆盖工作。要聚焦脱贫攻坚领域问题,聚焦疫情防控领域问题,聚焦营商环境领域问题,全方位推进巡察成果转化。要严要求压紧巡察整改责任,压实区委、区政府分管领导“一岗双责”,压实被巡察党组织落实整改主体责任,压实区纪委监委、区委组织部整改工作日常监督责任。

  日前,各巡察组向被巡察党组织反馈了巡察情况,要求被巡单位限期整改落实。

  区委巡察一组开展扶贫领域专项巡察“回头看”期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:扶贫办协调不够有力、村级党组织战斗堡垒作用不强,基本医疗保障、住房安全保障、饮用水安全、义务教育保障、扶贫资金使用及扶贫工程项目、落实“六稳”“六保”及体制机制等方面仍存在短板,贫困人员漏纳、动态调整不及时,基层扶贫治理水平有待提高,帮扶工作不够务实,缺少“绣花功夫”、对政策不够熟悉、宣传不够到位、厉行勤俭节约不足;巡视巡察、督查发现问题还存在整改不到位或整改后问题又反弹的情况。

  区委巡察一组对区农业农村局党组开展巡察“回头看”期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:政治站位不够高,民生意识不强、实施乡村振兴战略与总要求还有距离、“藏粮于地”战略落实不够到位、贯彻绿色新发展理念不够到位,畜禽粪污资源化利用推进缓慢、生猪稳产保供进度不理想,“菜篮子”还不够稳、农产品质量安全检验检测体系建设项目作用发挥不明显,在落实“四个最严”上还有差距、农村人居环境与群众对美丽乡村的向往还有差距、落实意识形态责任制不够到位;在落实监督执纪“四种形态”方面存在简单化、随意化的问题,廉政风险清单排查不够到位、廉政责任谈话走过场、案件办理质量不高,基层减负不够到位、资金管理较为混乱、现金使用不规范;党组政治意识还不够强,在本系统、本单位发挥政治引领落实全面从严治党各项工作还不够到位、统领全局的意识不够强、日常工作不规范、“三会一课”制度落实不到位,组织生活会不严肃不深入、干部队伍建设较为薄弱;落实巡察、审计发现问题整改不到位。

  区委巡察一组对区供销联社党组开展巡察工作期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:综合改革多项任务落实不到位,“老字号”品牌没有焕发“新活力”,供销电商新业态只见“浇水施肥”、不见“开花结果”,为农服务宗旨意识不强,农资服务质量不平衡,对基层社支持协调力度不足,基层社社有资产管理不够到位、意识形态工作责任制落实不到位;一体推进“三不”不够深入,基层社债务包袱沉重,解决问题缺少担当,对下属单位、社有企业、基层社津补贴和福利发放上管理不够规范,资金调配较为混乱、财务管理不规范,内控机制存在疏漏,行政人员参与承包租赁,受理群众信访不够及时、社务公开不到位、考勤管理不严格、监督作用发挥不够到位;党支部在重要事项决策中未发挥应有作用、长期未发展党员,对下属公司选人用人疏于监管、有放任倾向,人员老龄化严重、新生力量不足。

  区委巡察二组对区医院党委开展巡察工作期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入,党委领导核心作用发挥不强,落实意识形态工作责任制意识还不够强,落实疫情防控、“三大攻坚战”、扫黑除恶等重点政治任务不够有力,人才引不进、留不住难题亟待破解,落实“办人民满意的高水平医院”不坚定,落实“坚持人民中心思想,维护群众利益”具体行动不到位,落实医院暖心工程、关心关爱医务人员不够有力;工作存在“形式主义”“官僚主义”,担当尽责、为民服务不足,执行中央八项规定精神不严格、财务管理水平低下、重点领域风险防控缺失;主体责任落实不到位、监督责任落实乏力,民主集中制执行不到位,党建责任落实不力,党内政治生活不严肃、选人用人导向不鲜明、干部管理松散。

  县区交叉巡察五组对区法院党组开展巡察工作期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深入,贯彻中央重大决策部署和省委、市委、区委要求不够有力,党组发挥领导核心作用不明显,落实意识形态责任制不够到位,积案清理及“基本解决执行难”离要求还有差距;“形式主义”“官僚主义”仍然存在,违反中央八项规定及其实施细则精神的现象时有发生,工作作风虚浮、履职尽责不到位、对群众关切回应不足,公正司法、规范执法还有落差,财务审核把关不严、单位日常管理不严、干部管理存在宽松软;主体责任、“一岗双责”落实不到位,“关键少数”示范作用发挥不够,党组的议事规则不健全,组织建设不足、党内政治生活开展不严肃,干部统筹谋划不够、陪审员管理不规范、违规兼职清理不到位,纪检组监督履职不力;落实审计、2018年司法巡查问题整改不到位。

  市委联动巡察五组对区市场监督管理局党组开展巡察“回头看”期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深不透,党组领导班子整体凝聚力、战斗力有待提升,落实意识形态工作责任制还有所偏差,对党中央重要决策部署具体落实还有差距,坚持以人民为中心、加强消费者保护工作不足,“不忘初心、牢记使命”主题教育开展不扎实;“形式主义”“官僚主义”“懒政庸政”仍然存在,担当尽责不够,依法履职水平不足,执行中央八项规定精神不严格,财务管理存在短板,部分领域风险防控比较薄弱;落实全面从严治党主体责任意识不强,派驻纪检组职能作用发挥不充分,党建工作不扎实,选人用人不够规范;2018年巡察反馈问题、主题教育民主生活会梳理问题仍有部分未整改到位。

  市委联动巡察五组对区行政服务中心管委会党组开展巡察“回头看”期间,巡察组发现和干部群众反映了一些问题,主要是:政治意识不强,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神未能学深悟透,责任担当意识缺失,贯彻深化“放管服”改革精神不力、工作主动性较差,对各镇便民服务事项指导不到位、落实意识形态工作责任制有差距、主题教育开展不够扎实有效;服务群众宗旨意识不强,履职尽责、主动作为不足,财务管理不规范;党支部建设长效机制未形成、重要事项未经集体研究讨论、干部队伍建设有差距、落实管党治党政治责任意识不强;2019年巡察反馈问题仍有部分未整改到位。

  巡察期间,各巡察组还收到反映一些党员干部的问题线索,已按有关规定转区纪委监委等有关方面处理。


                   中共秀屿区委巡察领导小组办公室

                        2020年10月